от 150 000 руб.
зарплата
без оплаты
за рекомендацию
Обязанности:
- Разработка и внедрение новых программ по обучению, развитию и оценке персонала;
- Организация процесса обучения и развития персонала компании: выявление потребности в обучении, формирование планов проведения обучающих мероприятий, расписание программ;
- Контроль за работой сотрудников подразделения, распределение нагрузки, формирование групп обучения по различным уровням;
- Формирование и управление бюджетом на обучение и развитие;
- Подготовка аналитических и статистических отчетов для руководства;
- Совершенствование системы обучения и системы оценки сотрудников (участие в оценочной и аттестационной комиссии, ведение внутренней отчетности).

Подробнее: http://goo.gl/T3Ntq3
Рекомендуй себя и друзей на лучшие вакансии!